About Александр Стома

Партнёр проекта HRedu

Как расставаться с сотрудником

Пост написан Алёной Владимирской, оригинал размещен на странице автора. Не мое дело разбираться. кто прав и не прав в истории с братьями Дуровыми и Розенбергом, но вот как правильно "развестись" с ключевым сотрудником. рассказать могу Если сотрудник был ключевым и работал долго. не жадничайте. Поверьте. любой рабочий конфликт решается деньгами. От 3 до 12 [...]

By | 2017-09-19T15:24:03+00:00 Сентябрь 19th, 2017|Кейс|0 Comments

Ошибки рекрутера

Статья написана Натальей Булаш, создателем и руководителем компании HR-услуга. Наиболее частые ошибки: После договоренности о встрече с кандидатом не направлять письмо с указанием даты и времени встречи, а так же подробной схемы проезда с описанием как найти на месте и контактных телефонов на этот случай. – в результате кандидат не приезжает на встречу или долго [...]

By | 2017-09-14T14:46:12+00:00 Сентябрь 14th, 2017|Кейс|0 Comments

Кто отвечает за развитие сотрудников и руководителей?

Скажу честно, мне больше нравится подход, когда руководители компании договариваются с сотрудниками, что оплата за обучение распределяется между компанией и самим сотрудником по принципу 50/50, 70/30 или в каком-то другом соотношении. Почему? Потому что только в этом случае появляется ответственность сотрудника за знания и умения, которые он вынесет из программы. Кроме того, компания сможет снизить затраты на развитие сотрудников и [...]

By | 2018-02-22T14:56:39+00:00 Сентябрь 13th, 2017|Кейс|0 Comments

Рукоделатель vs Руководитель

Какие истории вы знаете на тему "Лучший сотрудник в отделе стал руководителем?" В скольких компаниях руководителями назначают лучших сотрудников? Не счесть им числа, и вроде хорошее дело делают, но результат часто не устраивает всех участников. Как сказал кто-то мудрый: "Руководитель – от слова руками водить, а не руками делать", но мир послушал и продолжил [...]

By | 2017-09-14T17:50:07+00:00 Сентябрь 11th, 2017|HR-новости|0 Comments

5 лучших статей недели

Представляем вам 5 лучших статей, которые мы рекомендуем прочитать на текущей неделе: У вас за плечами 20-летний опыт в своем бизнесе? Вы нам не нужны! Бывший предприниматель не интересен работодателю, даже нежелателен. Работу найти бесполезно. Не пытайтесь. Бывший предприниматель никогда сам не сможет работать по найму. Все, раз ты предприниматель, да и еще и бывший, [...]

By | 2018-02-22T15:05:55+00:00 Сентябрь 11th, 2017|Кейс|0 Comments

У вас за плечами 20-летний опыт в своем бизнесе? Вы нам не нужны!

Сегодня утром меня зацепила статья Анны Киреевой о том, что предпринимательский опыт невостребован при поиске работы по найму. С разрешения автора публикуем оригинальный пост в блоге HRedu. Я возмущена. В другой ветке обсуждается вопрос, возможно ли в принципе, чтобы предприниматель с 20-летним стажем нашел себе работу по найму. Ответы – как гвозди. Бывший предприниматель [...]

By | 2017-08-30T08:44:55+00:00 Август 30th, 2017|Кейс|0 Comments

Про умение держать удар…

История успеха лучших предпринимателей, как достичь успеха, 101 шаг к успешному бизнесе, бла-бла-бла – книгами с такими названиями завалены все полки. И нигде нет книги, которая бы называлась ошибки бизнеса и людей, которые привели к развалу отношений и компании. Может написать? Я вырос в 90е и хорошо помню то время. Перед глазами люди, которые сдавались [...]

By | 2017-08-29T21:36:57+00:00 Август 29th, 2017|Кейс|0 Comments

7 навыков для карьеры нового типа, Алёна Владимирская

Не так сложно попасть на работу в хорошую компанию, как в ней вырасти и стать хоть сколько бы влиятельной в долгосрочной перспективе фигурой. Той, которой положена не только зарплата. но еще и опционы и всякие иные вкусности, типа служебного автомобиля премиум класса. Раньше было понятно, как до этого расти: долго служить в одной компании [...]

By | 2017-08-29T09:25:26+00:00 Август 29th, 2017|HR-новости|0 Comments

Пострелиз конференции «Актуальные тенденции в сфере HR»

HRedu выступил информационным партнёром конференции «Актуальные тенденции в сфере HR», которая состоялась в Москве 31 мая 2017 года. 31 мая Франко-российская торгово-промышленная палата провела конференцию по управлению кадровыми ресурсами, которая состоялась при поддержке Комитета по кадровым вопросам и генерального партнера – Негосударственного пенсионного фонда «САФМАР». Модераторами конференции выступили партнер CMS, Россия Кристоф УЭ и директор [...]

By | 2017-06-15T13:16:19+00:00 Июнь 15th, 2017|HR-новости|0 Comments

Пострелиз World Class Risk Management 2017

HRedu выступил информационным партнёром форума World Class Risk Management 2017, который состоялся в Москве 17 мая 2017 года. Профессиональный форум в области управления рисками, внутреннего аудита и риск-ориентированного принятия решений World Class Risk Management 2017 был организован Институтом Стратегического Анализа Рисков (ISAR), Российским отделением международной ассоциации профессиональных риск-менеджеров (PRMIA), Московской Ассоциацией Предпринимателей и компанией [...]

By | 2017-06-13T11:16:50+00:00 Июнь 13th, 2017|Кейс|0 Comments
Сайт размещается на хостинге Спринтхост