Производственный персонал: Стратегия 2030 — это конференция о долгосрочной стратегии привлечения, развития и удержания квалифицированных кадров на производстве. Конференция является площадкой для обсуждения ключевых приоритетов государственной политики и корпоративных HR-стратегий в сфере популяризации рабочих и инженерных профессий.

Спикеры конференции — представители власти и технических ВУЗов, лидеры бизнеса, а так же HR-руководители производственных компаний. Мероприятие предназначено для Руководителей предприятий и HR-управленцев.

Ключевые темы конференции

• Промежуточные итоги реализации «стратегии 2030». Как государство влияет на повышение конкурентоспособности производственного сектора России?
• Доклад: Как изменятся программы подготовки производственных кадров в связи с внедрением профессиональных стандартов?
• Круглый стол: Скрытые возможности. Как бизнес может повлиять на развитие необходимых компетенций будущих специалистов?
• Круглый стол: Экономика знаний. Как усилить компетенции персонала в условиях сокращенных бюджетов?
• Кейс: Как внедрение профессиональных стандартов влияет на квалификацию и компетенции сотрудников? Пилотный проект.
• Кейс: Как эффективно внедрить дуальную систему обучения на производстве?
• Кейс: Как организовать конкурентоспособные школы производственного персонала?
• Кейс: Как использовать методологию TWI для работы с наставниками?
• Кейс: Как организовать эффективную передачу критических знаний?
• Кейс: Как развивать готовность к изменениям у сотрудников в условиях организационных перемен?
• Кейс: Один за всех! Как вырастить профессионалов-универсалов?
• Кейс: Какие компетенции необходимо развивать в мультикультурной среде для повышения конкурентоспособности производства?
• Кейс: Роботы среди нас. Как развивать персонал в связи с внедрением новых технологий?
• Кейс: Повсеместная оптимизация. Как философия бережливого труда помогает усилить компетенции производственного персонала?
• Кейс: Инновативное мышление. Как развить в сотрудниках проактивность и повысить конкурентоспособность бизнеса?
• Кейс: Так точно! Как изменить поведенческие стратегии персонала в отношении инструкций?
• Кейс: Как поменять отношение к своему продукту и вырастить клиентоориентированный персонал на производстве?

Конференция Производственный персонал 2030 — это мероприятие для Руководителей предприятий и HR-управленцев, которые хотят знать, как развивать сотрудников, работающих на производстве.