В процессе работы общаемся с коллегами, и даем друг другу обратную связь. И тут вопрос: как правильно давать обратную связь: наедине или при всех? Об этом и хочу порассуждать. Во многих тренингах для руководителей правила обратной связи звучит так: "Хвали при всех, ругай наедине". В результате, руководители компаний так и делают, хотя само по [...]
[fullwidth background_color="" background_image="" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" background_repeat="no-repeat" background_position="left top" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_webm="" video_mp4="" video_ogv="" video_preview_image="" overlay_color="" overlay_opacity="0.5" video_mute="yes" video_loop="yes" fade="no" border_size="0px" border_color="" border_style="" padding_top="20" padding_bottom="20" padding_left="" padding_right="" hundred_percent="no" equal_height_columns="no" hide_on_mobile="no" menu_anchor="" class="" id=""]Много нового и полезного мы разместили на своих страницах в Facebook или LinkedIn. Подписывайтесь на страницы, а мы пока делимся: Как правильно подать IT‑вакансию. [...]
[fullwidth background_color="" background_image="" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" background_repeat="no-repeat" background_position="left top" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_webm="" video_mp4="" video_ogv="" video_preview_image="" overlay_color="" overlay_opacity="0.5" video_mute="yes" video_loop="yes" fade="no" border_size="0px" border_color="" border_style="" padding_top="20" padding_bottom="20" padding_left="" padding_right="" hundred_percent="no" equal_height_columns="no" hide_on_mobile="no" menu_anchor="" class="" id=""]Сегодня в 7.00 утра состоялась вторая встреча HR-рассвет, на которую собрались 37 человек. Встреча прошла на территории нашего партнера Чайхона №1, возле м. [...]
[fullwidth background_color="" background_image="" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" background_repeat="no-repeat" background_position="left top" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_webm="" video_mp4="" video_ogv="" video_preview_image="" overlay_color="" overlay_opacity="0.5" video_mute="yes" video_loop="yes" fade="no" border_size="0px" border_color="" border_style="" padding_top="20" padding_bottom="20" padding_left="" padding_right="" hundred_percent="no" equal_height_columns="no" hide_on_mobile="no" menu_anchor="" class="" id=""]Каждое утро я начинаю с прослушивания подкаста или с просмотра видео на тему, которая меня сейчас волнует и требует развития. Для этого я [...]
[fullwidth background_color="" background_image="" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" background_repeat="no-repeat" background_position="left top" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_webm="" video_mp4="" video_ogv="" video_preview_image="" overlay_color="" overlay_opacity="0.5" video_mute="yes" video_loop="yes" fade="no" border_size="0px" border_color="" border_style="" padding_top="20" padding_bottom="20" padding_left="" padding_right="" hundred_percent="no" equal_height_columns="no" hide_on_mobile="no" menu_anchor="" class="" id=""]Много нового и полезного мы разместили на своих страницах в Facebook или LinkedIn. Подписывайтесь на страницы, а мы пока делимся: Кейс Skyеng: Как [...]
У горных туристов, альпинистов и скалолазов есть правило «трёх точек опоры». Смысл его очень прост - при перемещении по опасному склону у тебя в каждый момент времени должно быть три точки опоры. Нога и две руки. Или рука и две ноги. Или какая-то другая комбинация. Например, рука, нога и седалище. Кстати, выражение «пятая точка» - именно [...]
Кому не спится? Нам не спится! Первая встреча HR-рассвет прошла на ура! Из 22 зарегистрировавшихся пришло 28 человек. И это при том, что мероприятие было запланировано за два дня! Что это было? Коллеги из HR-сферы решили собраться в 7 утра в Москве, чтобы спокойно позавтракать, познакомиться лично, обсудить одну-две темы, и понять - это живой [...]
[fullwidth background_color="" background_image="" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" background_repeat="no-repeat" background_position="left top" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_webm="" video_mp4="" video_ogv="" video_preview_image="" overlay_color="" overlay_opacity="0.5" video_mute="yes" video_loop="yes" fade="no" border_size="0px" border_color="" border_style="" padding_top="20" padding_bottom="20" padding_left="" padding_right="" hundred_percent="no" equal_height_columns="no" hide_on_mobile="no" menu_anchor="" class="" id=""]Всё. Вот и завершились вебинары первого полугодия 2016 года. Мы говорили об управлении знаниями, корпоративной культуре и ценностях, геймификации, нормировании труда. В письме [...]
Много нового и полезного мы разместили на своих страницах в Facebook или LinkedIn. Подписывайтесь на страницы, а мы пока делимся: HR-рассвет. Встреча 1. У многих коллег из HR плотный график, и на текущей неделе в Москве мы решили встретиться в 7 часов утра, чтобы пообщаться, познакомиться, поделиться полезностями. Если вы в Москве, и хотите присоединяться [...]
После поражения сборной России по футболу все, кому не лень пишут о том, как нужно играть, как нужно учить играть, как нужно готовить молодые кадры, как... Удивляюсь, как при таком количестве компетентных специалистов мы-таки проигрываем групповые этапы чемпионатов? Мне сразу вспомнился мой любимый Стивен Кови с его кругами влияния и забот. Ребята из Люди PRO [...]
