Что новенького и интересного на просторах интернета?

Интересные и полезные статьи с просторов интернета: 5 способов руководить в эпоху быстрых изменений. Эксперт по организационным изменениям Джим Хемерлинг считает, что адаптация вашего бизнеса в сегодняшнем постоянно развивающемся мире может стать вдохновляющим. KPI's? Нет, не используем. Трудно уже отыскать менеджера, который бы не знал SMART – книги, тренеры и консультанты сделали свое дело [...]

Первые шаги к изменению управленческой культуры

Всему своё время )))) И удивительно, когда время совпадает на различном уровне. В октябре мы запустили проект по развитию управленческих компетенций BOSSKILLS, и в октябре начался сбор заявок на открытый проект Лидеры России. Как? Как это удалось?!?!  Так вот, про управленческую культуру. Я принимаю участие в проекте Лидеры России. И это делаю по нескольким причинам: Во-первых, понять, [...]

Что почитать в интернете

Предлагаем вам подборку интересных и полезных статей: «Это у нас ценностей нет? Я думал, это у них ценностей нет!» — Аркадий Цукер о конфликте поколений. Яркие тезисы его выступления говорил о ценностях и конфликте разных поколений и о том, как бизнесу из этого извлечь выгоду. Роструд разъяснил новшества трудового законодательства. Роструд выпустил для всех работодателей руководство [...]

Энергия внутри и вокруг нас

Энергия внутри нас На прошлой неделе поймал себя на мысли, что чертовски устал. Начал анализировать, что происходит и понял, что основная цель на 2017 год уже выполнена. Пока еще не до конца, осталось чуть-чуть, но мозг и организм в целом понимают – сделано! Ура, сде-ла-но!!! И все, после это понимания организм готов отдыхать ))))) Но!!! Есть [...]

5 лучших статей недели

Выбрали для вас 5 лучших статей недели: Подводные камни IT-рекрутинга. Снова тренд на culture fit. Если раньше нанимали всех, кто более-менее подходил, то сейчас снова выбирают тех, кто совпадает прежде всего в ценностях. Россия 2025: от кадров к талантам (Яндекс.Диск, PDF). Данный доклад является стартовой точкой масштабной работы по развитию человеческого капитала – одного из ключевых [...]

Как стать крутым руководителем

Сотрудник, которого только что назначили руководителем, находится в эйфории. "Ну", – думает он, "наконец-то я смогу уходить домой вовремя, наконец-то у меня появится свободное время, наконец-то мои сотрудники будут делать всё, что нужно, а я – только говорить им, что..." Наивный, правда?Тот, кто проходил путь от рядового сотрудника, до руководителя, понимают, что на позиции руководителя [...]

Что почитать интересное

Выбрали для вас интересные и полезные статьи: За что сегодня увольняют: четыре самых распространенных сценария. Как быть, если вас вынуждают покинуть компанию? И как себя защитить от таких ситуаций? Советует Алена Владимирская. «Агитатор», «нытик», «личный бренд»… Узнай бездельника и… Эх! Если бы была универсальная методика, которая давала бы возможность точно предсказать как человек будет вести [...]

Разделение ролей в бизнесе и жизни и эмоциональный интеллект

Я вам уже говорил, что одна из моих любимых книг для руководителей – это "Семь навыков высокоэффективных людей", Стивен Кови? И одним из самых важных понятий, которые есть в этой книге – это понятия ролей, понятие целей и понятие эмоционального счёта? Так вот – сказал, и если вы ещё не читали книгу, бегите в библиотеку )))) [...]

Что новенького и интересного на просторах интернета?

Нашли для вас интересные статьи и видео на просторах интернета: Вопросы на собеседовании при приеме на работу в Европе. Согласитесь, было бы здорово знать, какие вопросы вам задаст менеджер по найму на следующем собеседовании при приеме на работу? Умерьте самомнение: 10 вещей, которые никогда не делают сильные духом люди. Сегодня можно встретить много людей, которые с высоко [...]

Go to Top